Trabalho Individual

2º Trimestre

Sociologia

2ª VERSÃO

♻️ ATENÇÃO: Essa é a segunda atualização. O prazo de entrega do trabalho e dias de apresentação foram modificados

⚠️ É estritamente proibido o uso de inteligência artificial (como ChatGPT e similares) ou qualquer tipo de pesquisa na internet.

⚠️ Trabalhos serão verificados com ferramentas de detecção de plágio, e, caso seja identificado plágio, o aluno será submetido a uma prova oral para avaliação.

📢 Valor do trabalho: 10 pontos

📢 O trabalho a seguir deve ser realizado individualmente. Não é permitido fazê-lo em grupo, em dupla ou copiar de colegas. Cada aluno deve produzir seu próprio trabalho e entrevista.

📄 O trabalho deve ser realizado em folha de papel A4, papel almaço e/ou folha de caderno sem furos de encadernação.

✏️ O trabalho deverá ser escrito ou impresso

📔 É obrigatório fazer uma capa para o trabalho com o titulo: "Trabalho de Sociologia - Tema: Pesquisa sociológica sobre Trabalho e Estabilidade no Século XXI"

📅 Prazo: entregar até dia 24/06/2025

Parte 1 do trabalho - Entrevista sobre a experiência de trabalho - Fazer todos os itens vale 1,0 ponto, caso contrário 0,0 ponto

Realize uma entrevista com um parente, amigo ou conhecido. Escolha um entrevistado que trabalhe com carteira assinada (CLT) ou sem carteira assinada (como PJ, autônomo ou freelancer). Utilize as perguntas abaixo, adaptando conforme indicado para cada situação. Não poderá ser algum aluno da escola

  1. Coloque as informações do candidato: Nome, Idade, Sexo e Formação (Escolaridade)
  2. Qual é o seu trabalho atual e o que você faz?
  3. O que é mais importante em um emprego para você: segurança financeira, liberdade ou reconhecimento? O que estabilidade e segurança no trabalho significam para você?
  4. Quantos dias na semana e quantas horas por dia você trabalha? Esse ritmo atende às suas necessidades? Se não, qual seria o ideal?
  5. Você já trabalhou em condições que exigissem alta produtividade e controle rigoroso das tarefas? Como foi?
  6. Seu trabalho atual exige repetição de tarefas padronizadas e alta eficiência? Como funciona?
  7. Como você enxerga o trabalho: uma obrigação para sobreviver ou algo mais?
  8. Acha que é mais difícil ter um emprego estável hoje do que no passado? Por quê?
  9. Já trabalhou sem garantia de remuneração? Prefere essa situação ou ser CLT? Por quê?
  10. Você já se sentiu pressionado(a) a ser produtivo(a) até no tempo livre? Pode dar um exemplo?
  11. Acha que o avanço da tecnologia está reduzindo empregos? Seu trabalho poderia ser substituído pela tecnologia? Que habilidades ou qualidades acha que são essenciais para se manter empregado(a) no futuro?
  12. Você se sente valorizado(a) no seu trabalho? Por quê?
  13. Você ja teve ansiedade, insegurança ou incerteza quando estava trabalhando?
  14. Você acredita que poderia ter uma rotina mais leve e equilibrada se trabalhasse menos?
  15. Para quem trabalha com carteira assinada (CLT): Você sente que seu trabalho atual oferece estabilidade e segurança? Por quê?
  16. Para quem trabalha sem carteira assinada: Trabalhar sem garantia de remuneração foi uma escolha sua ou aconteceu por outro motivo? Qual motivo? Como você lida trabalhando em condições sem uma garantia de uma remuneração mensal?

Parte 2 do trabalho - Perguntas correlacionando a entrevista com os autores abordados em nossas aulas - Fazer todos os itens vale 1,5 pontos, caso contrário 0,0 ponto

Responda as questões abaixo

  1. O(A) entrevistado(a) relatou ansiedade, insegurança ou incerteza no trabalho? Isso se conecta com os efeitos da precarização que Standing aponta? Como?
  2. O(A) entrevistado(a) acredita que poderia ter uma rotina mais leve e equilibrada se trabalhasse menos? Isso corresponde ao que De Masi defende com a redução da jornada e valorização da criatividade? Como?
  3. Se o(a) entrevistado(a) trabalha sem carteira assinada, com contratos temporários ou em aplicativos, podemos dizer que ela faz parte do precariado, como descrito por Guy Standing? Por quê?
  4. O candidato já trabalhou em condições que exigissem alta produtividade e controle rigoroso das tarefas? Isso se relacionaria com o Taylorismo, Toyotismo ou Fordismo? Por quê?
  5. O candidato já trabalhou em condições que exigissem repetição de tarefas padronizadas e alta eficiência? Isso se relacionaria com o Taylorismo, Toyotismo ou Fordismo? Por quê?
  6. O(A) entrevistado(a) relatou ansiedade, insegurança ou incerteza no trabalho? Isso se conecta com os efeitos da precarização que Standing aponta? Como?
  7. O(A) entrevistado(a) disse que se sente desmotivada ou desconectada do que faz? Qual relação disso com a ideia de alienação do trabalho proposta por Karl Marx e trabalhada no primeiro semestre?
  8. O(A) entrevistado(a) relatou que não vê sentido no que produz ou não tem controle sobre sua atividade? Isso pode ser interpretado como um afastamento do trabalhador em relação ao produto do trabalho e ao processo produtivo? Qual pensador poderia explicar tal fenômeno?
  9. Se a pessoa sente que seu trabalho é apenas uma obrigação para sobreviver, como isso se relaciona com a visão de Marx de que o trabalho no capitalismo não é mais uma atividade criativa e livre?
  10. O(A) entrevistado(a) considera seu trabalho apenas uma obrigação para sobreviver,? Como essa percepção reflete a perda de um senso de solidariedade orgânica em uma sociedade onde o trabalho é altamente especializado, segundo Durkheim?
  11. Quando o entrevistado afirma não se sentir valorizado no trabalho, como isso se relaciona com a crítica de Marx à desvalorização da força de trabalho no capitalismo, onde o lucro é priorizado em detrimento do bem-estar do trabalhador?
  12. O(A) entrevistado(a) valoriza a segurança financeira acima de outros aspectos no emprego? Como essa preferência dialoga com a ética protestante e o espírito do capitalismo descrito por Weber?
  13. O(A) entrevistado(a) sente pressão para ser produtivo até no tempo livre? Como essa experiência pode ser analisada sob o conceito de racionalização de Weber, onde o trabalho e a eficiência moldam cada vez mais aspectos da vida?
  14. 🔎 Pesquise: Consulte os dados oficiais do IBGE e informe o número total de jovens entre 15 e 24 anos no Rio de Janeiro e no Brasil.
  15. 🔎 Pesquise: nos dados oficiais do IBGE o índice geral de desemprego no Rio de Janeiro e no Brasil, além da taxa de desemprego específica para jovens de 15 a 24 anos em ambos os casos.
  16. 🔎 Pesquise: Quais são as principais características do trabalho análogo à escravidão no Brasil atualmente? Identifique os setores econômicos mais afetados e as ações do governo para combater essa prática.

Parte 3 do trabalho - Resumo do trabalho - vale até 5,0 pontos

Faça um resumo escrevendo um texto de 10 linhas com as impressões que teve da entrevista e como ela se relaciona com os temas que abordamos nas aulas 4 a 6

Parte 4 do trabalho - Apresentação do trabalho - vale até 2,5 pontos

📅 Prazo: apresentar entre os dias 24/06/2025 e 01/07/2025